Passeata da FATEC e ETEC param Centro de Mogi Mirim

Em passeata pacífica, alunos, professores e funcionários da FATEC e ETEC de Mogi Mirim, distribuíram uma carta de manifesto em defesa da Educação Técnica e Tecnológica do Estado de São Paulo. "...não é uma questão pontual por reajuste salarial. As razões são complexas e passam pela estruturação das políticas educacionais na área tecnológica..." diz parte da carta de manifesto, elaborada por professores da FATEC Mogi Mirim.

Alguns professores mais engajados no movimento destacam o último parágrafo, que diz:

"Os professores que estão engajados no movimento na FATEC, apesar de favoráveis e que por questões de minoridade não aderiram ao movimento, ora se manifestam e aplaudem a atitude da ETEC, que decidiu brigar por TODA a categoria, e repudia as ações dadas pelo governo como valorização do Ensino Técnico e Tecnológico."

A passeata teve cerca de 50 pessoas, que fizeram a distribuição do manifesto e caminharam pelas ruas do centro da cidade no intuito de informar e justificar a população mogimirana os motivos da greve na instituição, muitas pessoas sinalizavam com sinais de positivo e de força para os participantes da passeata, que em determinados pontos chegaram a ser aplaudidos por lojistas e populares.

Foi mais um ato em prol a educação realizado pelos educadores e pessoas que fazem a educação sobreviver com as migalhas que o governo deixa aos trabalhadores por trás das propagandas de caráter eleitoreiro. Membros da passeata já planeja uma próxima com maior trajeto e maior número de pessoas.
 

Alunos da FATEC

Toda conquista tem seus sacrifícios, e sem luta não há conquistas!

Audiência pública lotou auditório na Alesp

26/5/2011

No dia 25/5, cerca de 400 pessoas lotaram o auditório Franco Montoro, na Assembleia Legislativa de São Paulo, para participar da audiência pública agendada pelo deputado Carlos Gianazzi (PSOL/SP). Deputados de oposição ao governo se pronunciaram em favor dos grevistas. Várias entidades sindicais, representantes de diversas categorias do funcionalismo público, também manifestaram seu apoio ao movimento.

Negociação, já! Negociata, não!

Diante do crescimento da greve, que já é manchete pelos quatro cantos do estado, o governo Alckmin se mexe... mas decide “negociar” com os diretores de unidade, ou melhor, consigo mesmo!

26/5/2011 

Diante do crescimento e visibilidade da greve, Superintendência e governo estão se mexendo. O problema é que estão fazendo isso de maneira arbitrária, torta, claramente tentando enfraquecer a representação sindical e a categoria, fazendo “propostas” para dividir os trabalhadores. Decidiram chamar de “negociação” as reuniões que fizeram com diretores de unidade, ou seja, cargos de confiança do próprio governo.

Após reunião setorial, trabalhadores da ETEC de Mogi Mirim decidem continuar em GREVE

Foi realizado hoje, uma reunião com os trabalhadores da ETEC Pedro Ferreira Alves - Mogi Mirim, para informar tudo que está acontecendo na greve desde o seu início, docentes e funcionários optaram por continuar em greve geral por tempo indeterminado.

Estas reuiniões tem por objetivo esclarecer dúvidas e informar corretamente a categoria para que todos sejam veículos de informações verdadeiras e acabar com os boatos que surgem durante o período de greve. Estas reuniões não só colocam todos a par da situação como também reforça a luta de cada um.

A luta continua!

Toda conquista tem seu sacrifício, e sem luta não há conquistas!

Rafael
Comando Central de Greve

Sem nenhuma negociação, GREVE segue por tempo indeterminado

O SINTEPS realizou uma manifestação hoje, sexta feira 20/05, no vão do Masp, em São Paulo. A manifestação seguiu pela Av. Paulista até a secretaria de gestão, onde os trabalhadores fizeram uma grande manifestação com cerca de duas mil pessoas.

As professoras Majô e Lurdinha acompanharam os representantes do Grêmio da ETEC Pedro Ferreira Alves e alguns alunos do Ensino Médio e também os funcionários Rafael e Cláudia, que representaram a categoria.

O Sindicato resolveu manter a greve depois da reunião realizada no mesmo dia, as 10:00hrs, onde os secretários de Gestão e Desenvolvimento juntamente com o Vice-Diretor Superintendente não ofereceram nada de reajuste além dos 11% anunciados pelo governador. O sindicato propôs que além destes 11%, como uma negociação, todos os trabalhadores progredissem neste plano de carreira atual, mas a resposta do Vice-Diretor foi negativa, e ainda afirmou que apenas 50% da categoria seriam candidatos à progressão, não sabendo informar deste montante, quantos exatamente progrediriam.

E desta maneira segue de forma turva e confusa o destino desta progressão, assim como o suposto novo plano de carreira anunciado pelos secretários, e são exatamente nestas indecisões e desinformações que o sindicato convida as escolas que ainda não pararam, a entrar nesta greve e forçar o governo a negociar e não somente usar o CEETEPS de forma eleitoreira ou política.

 

Os Heróis da ETEC Mogi Mirim

Passeata dos Alunos do Ensino Médio

Quinta Feira, 19/05/11, o Grêmio da ETEC Pedro Ferreria Alves organizou uma passeata em apoio aos trabalhadores da unidade de Mogi Mirim, a passeata foi um ato muito importante, pois levou ao conhecimento do município a desvalorização dos professores da Educação Técnica por parte do Governo do Estado de São Paulo.

A Passeata saiu da ETEC Pedro Ferreia Alves as 09:00hrs e passou pela Câmara Municipal, onde o Prefeito Carlos Nelson Bueno recebeu o Grêmio, representando todos os alunos do ensino médio, professores e funcionários, se comprometendo a dar encaminhamento do seu apoio.

Saindo da Câmara Municipal, a passeata seguiu à Praça Rui Barbosa, onde foram colhidas assinaturas para um abaixo assinado e também a entrega da carta aberta à comunidade, informando à sociedade as dificulades enfrentadas pelos trabalhadores do CEETEPS.

A passeata teve todo o apoio dos agentes de trânsito, que tornaram toda a passeata segura, a sociedade participou e expressou indignação ao conhecer o salário de R$ 10,00 a hr/aula do professor e o "vale coxinha" de R$ 4,00, pagos aos trabalhadores do Centro Paula Souza.

No final da passeata, os alunos, professores e funcionários presentes na passeata, fizeram um pequeno ato na FATEC de Mogi Mirim, pedindo aos professores que aderissem ao movimento de greve dos trabalhadores e alunos. Os professores e funcionários da FATEC sinalizam positivamente à greve e devem parar a qualquer momento.

Os trabalhadores da ETEC de Mogi Mirim agradecem de coração o apoio dos estudantes do Ensino Médio, vocês não somente nos dão orgulho, como também nos emociona com esta dedicação e determinação.

Obrigado!

Greve na ETEC Pedro Ferreira Alves

O Ensino médio continua parado, apenas dois professores estão em atividade. Os alunos do ensino médio estão apoiando a greve dos servidores do CEETEPS. O grêmio da ETEC juntamente com o comando de greve está organizando uma passeata para o dia 19/05, quinta feira, saindo da ETEC Pedro Ferreira Alves às 9:00hrs com destino à Câmara Municipal seguindo para a Praça Rui Barbosa, onde será realizado o recolhimento de um abaixo assinado e a entrega da carta aberta do movimento à sociedade, entre outras atividades.

A ETEC Pedro Ferreira Alves convida a FATEC de Mogi Mirim, ETEC de Mogi Guaçu e outras ETECs da região para a passeata, convida também os pais de alunos e toda a sociedade que queira participar deste ato em prol da valorização do Professor e em defesa da qualidade do ensino Técnico e Tecnológico Estadual.

Os números atuais apontam paralisação de geral de 81% na ETEC de Mogi Mirim, sendo 85% de funcionários e 77% de Professores.

Os professores e funcionários da FATEC de Mogi Mirim se reunirão para escolher a data da adesão dos professores e funcionários que foram favoráveis à greve nas reuniões realizadas nos dias 16 e 17 de maio, o comando local de greve aguarda a resposta dos servidores.

Sem luta não há conquistas

Etec Pedro Ferreira Alves - Mogi Mirim

Rafael

Comando Central de Greve

Alguns vídeos em destaque

Reportagem da TVT

http://www.youtube.com/watch?v=Z9qTek43xcQ&feature=player_embedded#at=81 

Paulo Búfalo - Ato de lançamento da greve

http://www.youtube.com/watch?v=WIHAdxNl5y8

Alexandre do Grêmio da ETEC Pedro Ferreiral Alves, representando os alunos do ensino médio em apoio aos trabalhadores co CEETEPS

http://www.youtube.com/watch?v=n5XdA_OipoE

Itapira adere à greve e fortalece a categoria

A partir de amanhã, 17/05/2011, a unidade de Itapira estará somando no movimento da Greve. Apenas 3 professores continuarão com as atividades normais.

Muitas escolas do Centro Paula Souza estarão amanhã em processo eleitoral para Direção, após este processo eleitoral, a adesão pode aumentar ainda mais e chegar a um número histórico de mobilização, lembrando que esta já é a maior mobilização já feita na história do CEETEPS, liderada pelo Sinteps.

A mobilização no Twitter continua grande, alunos, professores, funcionários, sindicato, todos participando nas redes socias. Os temas em destaque são #circopaulasouza e #greveetec.

O Comando Central de Greve se reunirá nesta quarta feira, dia 18/05, para passar novas informações.

Sem luta não há conquistas!

ETEC João Maria Stevanatto - Itapira

As unidades que estão em greve no Ceeteps - 2011

As unidades que estão em
greve no Ceeteps - 2011

- Unidades que aderiram durante as assembleias setoriais (realizadas até 10/5/2011)

  .

FATECs: Barueri, Carapicuíba, Itaquaquecetuba, Mogi das Cruzes, São Paulo (somente os funcionários), Zona Leste/SP, Indaiatuba, Jundiaí, Mogi Mirim, Botucatu, Itu, Sorocaba, Garça, Ourinhos, São José dos Campos, Bauru, Jaboticabal e Taquaritinga.
.

ETECs : Carapicuíba, Diadema, Lauro Gomes (São Bernardo do Campo), São Caetano, Albert Einstein (SP), Aprígio Gonzaga (SP), Carlos de Campos (SP), Guaianazes (SP), Guaracy Silveira (SP), Martin Luther King (SP), Santo Amaro (SP), São Paulo (SP), Zona Sul (SP), Zona Leste (SP), Conselheiro Antônio Prado (ETECAP/Campinas), Bento Quirino (Campinas), Mogi Mirim, Botucatu, Sorocaba (as duas unidades), Tatuí, Votorantim, Cândido Mota, Paraguaçu Paulista, Quatá, São Sebastião, Lins, Catanduva, Monte Aprazível, Votuporanga, Santos (as duas unidades), São Vicente, Ibitinga, Araraquara, Industrial de Adamantina, Presidente Prudente, Rancharia, Teodoro Sampaio, Penápolis, Camargo Aranha (SP), Itatiba e Rocha Mendes (SP).
.

Administração Central (SP) .

- Unidades que aderiram após o anúncio dos 11%, em 12/5/2011

Garça: As duas ETECs

Jundiaí: As duas ETECs
.

- Unidades que aderiram durante o ato, em 13/5/2011
Etec Artur Alvim
ETEc Horácio Augusto da Silveira
.

- Unidades que aderiram no dia 14/5/2011
Etes de Itaquera (os alunos)
Etec Zona Leste (os alunos)
Fatec São Bernardo
.

Unidades que aderiram no dia 15/5/2011
ETE de Leme
.
.

A greve é nossa voz!!!!
Em luta até a vitória!!!

Carta da Laura Laganá aos Diretores - COMENTADA

Caros Diretores

Recebi a informação sobre o posicionamento de quase todas nossas unidades em relação a paralisação.

[ Entendam por paralisação apenas o ato de sexta feira. Observem que paralisação não é o mesmo que greve ]

Entendo perfeitamente a situação dos professores e respeito, mas tenho que abrir para vocês minha visão sobre o assunto.

[ A visão de Diretora Superintende, cargo de confiança do Governador, escolhida pelo próprio governador ]

Estive a frente das negociações do reajuste o tempo todo. Conversei inúmeras vezes com todos os secretários que fazem parte da comissão de política salarial. A questão é que as decisões do governo levam em conta todas as categorias e é delicado autorizar reajustes autos para uma delas.

[A Educação teve 42% de reajuste, não foi nada delicado dar um reajuste como este para a Secretaria da Educação e 11% para os trabalhadores do CEETEPS, além de que os percentuais de reajuste se elevaram devido à própria política salarial covarde e desonesta praticada  pelo governo de SP nos últimos 16 anos. Lembrando que já são 6 anos sem nenhum porcento de reajuste]

O reajuste anunciado para a Secretaria da Educação foi de 13,8%, mas inclui a incorporação de uma gratificação de 92 reais. O aumento real foi de R$133,00 (em torno de 8%) e ontem vários jornais apontaram esse tema.

[A Diretora Superintendente ainda faz comparação entre o reajuste dado à secretaria da educação como se o nosso reajuste de 11% fosse uma maravilha, mas não completa que a secretaria da educação estará recebendo apenas a primeira parcela do reajuste anunciado de 42%, além de cometer mais um atentado anunciando estes baixíssimos índices como se fosse o suficiente. Ela precisa observar que é a Educação que está em protesto.]

Sei que a diferença é pequena, mas já foi muito difícil obtê-la. O Secretário de Gestão Júlio Semegheini se comprometeu a agilizar a análise do novo Plano de Cargos e Salários que encaminharemos nos próximos meses.

[O Plano de Carreira atual demorou mais de 10 anos para ser implantado e foi uma porcaria, já conhecemos a velocidade e o interesse em que a administração tem em aprovar alguma coisa que seje bom para os trabalhadores do CEETEPS, conhecemos o descaso. Se para a Superintendência o melhor que podemos fazer no momento é aceitar estes 11%, imagina como será este novo Plano de Cargos e Salários]

O novo plano será, certamente, o único instrumento possível para adequarmos melhor os salários, Por tudo que já vivenciei nesse período de negociação posso afirmar a vocês que é muito remota a possibilidade de mudança deste índice.

[Neste parágrafo ela diz publicamente o que foi passado nas assembléias setorias: O governo não dará reajuste, a política salarial será apenas baseada no suposto novo plano de carreira. Ou seja, para o governo, a situação está ótima e não deve mudar, R$ 10,00 a hora aula está ótimo e o vale alimentação de R$ 4,00 é o suficiente para os trabalhadores se alimentarem. Aquele papo de que o governador está sensível as nossas reivindicações é apenas mais um "trolóló" tucano que não tem mais o que falar! ]

Não preciso dizer a vocês os transtornos provocados por uma paralisação, pois todos conhecem bem.

[Claro que conhecemos os transtornos, inclusive conhecemos bem os resultados também. Greve de 2004, resultado: 30% de reajuste para os professores.]

Consultamos praticamente todas as escolas e a adesão é muito pequena. Vou mantê-los informados sobre estes percentuais.

[A superintendência do CEETEPS não representa a categoria de trabalhadores, mas sim o governo. A função da superintenência é justamente enfraquecer a greve com meias verdades. Quem deve informar os percentuais com segurança e números baseados em dados verdadeiros e documentados é o Sinteps - www.sinteps.org.br]

Sempre fiz questão de manter com vocês uma relação muito franca e não poderia deixar de expressar esse sentimento.

[Relações tão estreitas e afetivas que puniram os celetistas do centro com a mudança no regime de cobrança do vale transporte de 6% do valor do transporte, para 6% do valor do salário, transformando o benefício em malefício. Relações tão afetivas que até resolveu fazer com que o trabalhador venha trabalhar doente ao proibir mais que um atestado médico de um dia por mês e limitando a 6 por ano de médicos particulares. Relações tão afetivas que os compromissos firmados por ela para com a categoria em rever o valor do vale alimentação, estão engavetados até hoje junto com as demais reivinicações que chegaram até suas mãos e que não nos deu retorno formal em nenhuma situação.]

Um beijo

[ beijo? ]

Prof  Laura Lagná

Comentários por Rafael

Continua a greve no Centro Paula Souza

A ETEC Pedro Ferreira Alves - Mogi Mirim, continua em greve geral por tempo indetermidado com 95% de paralização de professores e funcionários.

Os 11% oferecidos pelo governador Geraldo Alckimin, está muito distante das percas saláriais dos trabalhadores, lembrando que este reajuste anunciado pelo governador na quinta feira passada, 12/05/11, não foi fruto de nenhuma negociação.

Hoje o Sinteps se reunirá com os Secretários de Gestão e Desnvolvimento para discutir o plano de carreira e a recomposição dos trabalhadores do CEETEPS, mas o governador ainda não se pronunciou sobre a greve e nem amnisfestou nenhuma intenção de negociar. A diretoria da superintendência trabalha enviando e-mails espalhando meias verdades. Na verdade o papel do empregador não é passar notícias que incentivem a greve, mas sim, as notícias que possam enfraquecer, mesmo que estas notícias não tenham nem 15% de informações honestas.

Manteremos a posição de greve e trabalharemos para que as adesões aumentem.

Participem no twitter 

Rafael
Comando Central de Greve

Quais são as Reivindicações

As reivindicações salariais são 82,735% para os docentes (reajuste + recomposição) e 97,558% (reajuste + recomposição) para os funcionários.

Segue abaixo a Pauta de Reivindicações:

PAUTA DE REIVINDICAÇÕES ESPECÍFICAS

DOS TRABALHADORES DO CEETEPS PARA A DATA BASE DE 2011 – Itens Econômicos

ITEM 01 – REAJUSTE SALARIAL - Reajuste dos salários vigentes em maio de 2010, mediante aplicação de índice de reajuste salarial definido pelo Conselho de Reitores das Universidades Estaduais Paulistas (CRUESP) discutido com o Fórum das Seis em maio de 2011 para todos os trabalhadores do CEETEPS.

 

1.1 – Recomposição Salarial - Pagamento de 58,90% de recomposição para os docentes e 71,79% de recomposição para os administrativos para recompor o poder de compra dos salários dos trabalhadores do CEETEPS, índice este composto pelos reajustes salariais definidos pelo CRUESP nos anos de 1996 a 2010, descontados os reajustes aplicados por Lei Complementar nos anos de 1998, 2002, 2004 e 2005, conforme quadro abaixo.

Inflação, Evolução dos Salários Período de maio de 1996 a maio de 2010

Período	ICV – DIEESE (%)	IPC – FIPE (%)	CRUESP (%)
Índice no Período	145,83	112,48	142,27
Reajuste no Período (Docentes)	52,46	52,46	52,46
Reajuste no Período (Administrativos)	41,02	41,02	41,02
Recomposição Necessária (Docentes)	61,24	39,36	58,90
Recomposição Necessária (Administrativos)	74,32	50,67	71,79

1.2 – Enquadramento na Carreira (PLC 1044/2008) - Realizar em maio de 2011 a promoção e a progressão previstas na Seção V do PLC 1044/08 para todos os trabalhadores do CEETEPS em exercício quando da implantação da carreira em abril de 2008.

ITEM 02 – VALE TRANSPORTE - O CEETEPS fornecerá vale-transporte a todos os servidores docentes e não docentes, sem limite de vencimentos e correspondente à cobertura do deslocamento do trabalhador nos dias efetivamente trabalhados no mês, pelo menor ônus possível de ser praticado, devendo ainda fornecer para prestação de serviços 

em horário extraordinário aos sábados, domingos, feriados e dias compensados. O CEETEPS viabilizará procedimentos para o pagamento deste benefício em dinheiro, através de crédito em folha de pagamento ou em “cartão magnético” a exemplo do que já acontece com o vale refeição, dando ao trabalhador o direito da opção por vale transporte ou vale combustível.

ITEM 03 – VALE - ALIMENTAÇÃO – O CEETEPS fornecerá vale-alimentação a todos os servidores docentes e não docentes, sem limite de vencimentos e correspondente a quantidade de dias efetivamente trabalhados no mês, no valor facial de R$ 20,00 (vinte reais), de fácil aceitação no comércio, em tempo hábil para sua utilização, devendo ainda fornecer aos funcionários que prestarem serviços em horário extraordinário em jornada igual ou superior a 4 (quatro) horas de trabalho aos sábados, domingos, feriados ou dias já compensados.

Preocupação com os Estudantes

Alguns professores e funcionários da ETEC Pedro Ferreira Alves optaram por continuar trabalhando, e isto é um direito deles, mas alguns comentários têm incomodado os professores grevistas:
Ouvimos professores dizendo que não iriam aderir a greve pois se preocupavam com os seus alunos. O que isso quer dizer? Os que entraram em greve não se preocupam?

Existem várias ETECS sem professores e já estamos quase no fim do primeiro semestre, o salário de R$ 10,00 hora/aula não atrai professores e muitos alunos são prejudicados. Nossa luta nesta greve é justamente para melhorar estas condições salariais para que os alunos não sejam prejudicados por esta falta destes profissionais.


Portanto, quem se preocupa, se mobiliza.



Os professores que não aderiram à esta mobilização e continuam trabalhando, vão receber normalmente o pagamento, e receberão novamente pela reposição, além de colher os mesmos frutos de quem está lutando, caso sejamos vitoriosos nesta greve, pois os alunos não comparecem na escola para ter aula apenas de uma matéria, e também em solidariedade com o movimento. Existe apenas um curso na Etec Pedro Ferreira Alves em que quase todos os professores optaram por continuar trabalhando, que são os professores do curso de meio ambiente, neste caso os alunos ainda comparecem.

Penso o seguinte: Se o professor não quer ajudar, não deve atrapalhar. O que eu quero dizer com atrapalhar? É prejudicar outro companheiro fazendo horários especiais de aula para dar as aulas do professor que está em greve, isso não é justo com a categoria não só da nossa Etec, mas com os trabalhadores desta instituição em todo estado.


Em tempo 

Se os alunos do curso de meio ambiente também optassem por não comparecer às aulas, sendo a maioria, não iriam ficar com ausência ou reprovar por faltas, pois se a maioria não comparecer, os professores, mesmo que não entrem na greve, são obrigados a repor estas aulas. Podem até ficar com ausência, mas as ausências seriam compensadas na reposição e não haveriam perdas nem de frequência ou de matéria.

Mas enfim, os alunos devem fazer o que achar melhor para o seu futuro, aí entra o senso crítico.

Deflagrada a Greve

No dia 13/05/2011, 60% das unidades escolares FATECs e ETECs, entraram parcialmente ou totalmente em greve geral por tempo indetermidado. Nesta mesma data foi realizado um ato de deflagração da greve dos servidores estaduais do Centro Paula Souza na sede do Sinteps - Sindicato dos Trabalhadores do Centro Paula Souza, com a presença de mais de 500 pessoas.

A greve foi deflagrada depois de muitas tentativas de negociação com o governo estadual de Geraldo Alckimin para tentar conseguir um reajuste salarial, visto que a categoria não teve nem 0,1% de reajuste nos últimos 6 anos, e também não vem sendo cumprida a política salárial de recomposição segundo os índices do Cruesp há 16 anos.

Agradecemos aos alunos que estão apoiando os professores e entendemos os que se irritaram com a greve, mas saibam que os profissionais desta instituição merecem reconhecimento e valorização, pois todos estes têm família e responsabilidades que dependem muito de questões financeiras que envolvem saúde, alimentação, educação e segurança.

Nosso compromisso no final desta greve, com os alunos, são as reposições.